我爸妈的职业是自由业
所以劳健保是加在亲戚开的公司
因为亲戚的公司最近经营不善要结束营业
所以我父母的劳健保就必须要转出到别的地方
但是卡在我爸妈现在已经52岁
打算满55岁就跟劳保局申请退休金
他们目前累计的劳保年资分别为19年及18年
投保额度为最低额度17000
如果他们现在转出到工会加保
有需要把保额提高吗?
55岁要跟劳保局申请退休金会有差吗?
因为我知道之前有劳退新旧制的问题
如果他们现在转出到工会加保
那退休金该怎么算呢?
江西供卵需要多少钱劳保退休金问题想请教一下
- 版权声明：文章来源于网络,如有侵权,请联系删除，于2022-02-19，由四川捐卵作者发表，共 216个字。
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你爸妈可以转到工会继续保劳保
不过以他们的年纪
保基本薪资真的太少了
根本领不到什么退休金!
所以应该马上逐年增加(有一定的额度)
转到工会劳保
退休金并没有改变
都是一样的算法!
不过未来要改成年金制
这个我比较搞不清楚
你可以上劳保局研究一下
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妈妈,加入工会以后就没有退休金的提拨啰,
因为现在的劳退新制的退休金提拨是雇主每个月提拨投保薪资的6%,
做为未来提拨退休金的依据,
而加入工会后,因为没有一定的雇主,所以无法提拨,
不过之前提拨的退休金制度,仍然可以在未来申请提领,
至于因为父母希望三至五年后可以退休,
所以加入工会可能要记得每年调高投保薪资,
不过因为政府查核,现在每年也只能调高15%而已啰,
建议最好找相关行业的工会投保,
未来才不会有其他的争议哦!!!
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